Přenášení břemen

Vydáno: 16 minut čtení

Věcný základ právní úpravy manipulace s břemeny odvozujeme od základní povinnosti zaměstnavatele v oblasti BOZP – zaměstnavatel nesmí připustit, aby zaměstnanec vykonával zakázané práce a práce, jejichž náročnost by neodpovídala jeho schopnostem a zdravotní způsobilosti. To je obecná zásada primární ochrany zdraví a ta platí pro každého zaměstnance a pro výkon každé práce.

Přenášení břemen
JUDr.
Eva
Dandová
Manipulace s břemeny a zákon č. 309/2006 Sb.
Všeobecná ustanovení týkající se manipulace s břemeny jsou stanovena zákonem č. 309/2006 Sb., o zajištění dalších podmínek BOZP, dokonce ve dvou ustanoveních, a to v § 3 „Požadavky na pracoviště a pracovní prostředí na staveništi“ a v § 5 „Požadavky na organizaci práce a pracovní postupy“.
Podle § 2 odst. 2 zákona je zhotovitel je povinen dodržovat další požadavky kladené na bezpečnost a ochranu zdraví při práci při přípravě projektu a realizaci stavby, jimiž jsou mimo jiné zajištění požadavků na manipulaci s materiálem a předcházení zdravotním rizikům při práci s břemeny,
Podle § 5 odst. 1 zákona je zaměstnavatel povinen organizovat práci a stanovit pracovní postupy mimo jiné tak, aby byly dodržovány zásady bezpečného chování na pracovišti a aby zaměstnanci nevykonávali ruční manipulaci s břemeny, která může poškodit zdraví, zejména páteř.
Podle § 7 zákona dále platí, jestliže se na pracovištích zaměstnavatele vyskytují rizikové faktory, ke kterým fyzická zátěž patří, je zaměstnavatel povinen pravidelně, a dále bez zbytečného odkladu vždy, pokud dojde ke změně podmínek práce, měřením zjišťovat a kontrolovat jejich hodnoty a zabezpečit, aby byly vyloučeny nebo alespoň omezeny na nejmenší rozumně dosažitelnou míru.
Zaměstnavatel buď sám, nebo prostřednictvím odborně způsobilé osoby k zajišťování úkolů v prevenci rizik vyhodnotí rizika, což lze různými metodami. Lze hodnotit celkovou ergonomickou úroveň pracovního místa například pomocí checklistu nebo dotazníku. Ergonomické checklisty a nové metody práce při hodnocení ergonomických rizik, které zahrnují i ruční manipulaci s břemeny, vydal například Státní zdravotní ústav.
Na základě vyhodnocení rizik je v případě potřeby nutné maximálně snížit zátěž, například využitím elektrického nebo mechanického manipulačního zařízení, jako jsou dopravníky, vysokozdvižné vozíky nebo zdviháky.
Pokud dojde k p

Související dokumenty

Související články

Zdravotní a bezpečnostní rizika ve stavebnictví
(Ne)bezpečný provoz a používání strojů a zařízení
Genderová problematika v oblasti bezpečnosti a ochrany zdraví
"Job Hazard Analysis" a bezpečné pracovní postupy
Zdravotní rizika spojená s prací na staveništi
Řízení bezpečnosti a ochrany zdraví zaměstnanců na pracovištích
Expozice karcinogenům na pracovištích
Staveniště je stále jedno z nejrizikovějších pracovišť
Bezpečné používání žebříků na pracovištích
Řízení BOZP a hodnocení rizik v odvětví vzdělávání
BOZP v digitalizovaném světě
Smrtelné pády a zavalení zeminou na staveništích
Letní brigády z pohledu BOZP
Zpracovatelský průmysl je také zdrojem řady pracovních úrazů
Řízení BOZP v odvětví dopravy a skladování
Přenášení břemen
Manipulace s břemeny
Mycí, čisticí a dezinfekční prostředky
Bezpečnost přebalovacích strojů

Související otázky a odpovědi

Práce ve ztíženém prostředí
Zdravotní způsobilost zaměstnance - stavbyvedoucího a řidiče
Lékařská prohlídka zaměstnance
Pozbytí zdravotní způsobilosti a možná řešení
Školení první pomoci
Chemické záchody na pracovišti
Práce ve výšce za nepříznivého počasí na zahraničním pracovišti
Aktualizace směrnic BOZP
Periodická prohlídka - návaznost na další prohlídku
Posouzení příčinné souvislosti s pracovním úrazem
Povinnost absolvovat preventivní lékařské prohlídky
Zdanění náhrad při pracovním úrazu
Pracovní úraz
Odškodnění pracovního úrazu
Testování a očkování v sociálních službách
Odmítnutí testování na přítomnost covid-19
Zkouška na alkohol v krvi
Úhrada psychologického vyšetření zaměstnance
Smlouva o výkonu funkce prokuristy - pracovní úraz a nemoc z povolání
Kontrola alkoholu na pracovišti

Související pracovní situace

Mladiství a provádění pracovnělékařských prohlídek
Výdejníky, sodobary a watercoolery na pracovišti
Práce s azbestem – Fyzické osoby jako zadavatelé stavby či její zhotovitelé
Zajišťujeme pitný režim našich zaměstnanců z vlastní studny
Vstupní pracovnělékařské prohlídky u dohodářů
Neutěšený stav pracovišť. Jak zajistit úklid?
Kdy se provádí vstupní a mimořádná lékařská prohlídka
Diisokyanáty a posuzování zdravotní způsobilosti k práci
Práce s azbestem
Pracovní úraz
Záznam o pracovním úrazu
Odpovědnost zaměstnavatele za zajištění BOZP
Pitný režim zaměstnanců
Provádění školení BOZP mladistvých zaměstnanců
Zaměstnavatel neurčil přístupové cesty na pracoviště
Nebezpečné látky a hodnocení rizik
Pozor zlý pes, aneb mazlíčci na pracovišti
Prověrka nebo audit BOZP, jaký je v tom rozdíl?
Stal se neobvyklý úraz, co s tím?
Povinnost zaměstnavatele informovat zaměstnance v oblasti BOZP