Povinnost zaměstnavatele informovat zaměstnance v oblasti BOZP

Dana Žáková

Vydáno:

Zaměstnavatel dostatečně neinformuje své zaměstnance o opatřeních z oblasti bezpečnosti a ochrany zdraví při práci. Na jejich stížnost jim sdělil, že si mají zvolit svého zástupce, se kterým bude jednat.

Související dokumenty

Související články

Sdílené pracoviště dvou zaměstnavatelů
Členění nebezpečí a rizik BOZP a ergonomie
Novinky v oblasti bezpečnosti a ochrany zdraví ve školství
Benchmarking, měření a monitorování výkonnosti BOZP
Znalostní systém prevence rizik v BOZP
Prevence a příčiny uklouznutí a zakopnutí na pracovištích
Bezpečné používání žebříků na pracovištích
Kontrolní činnost SÚIP v roce 2017 v oblasti bezpečnosti práce a bezpečnosti při provozu vyhrazených technických zařízení
Nová pojetí systému managementu pohledem normy ISO 45001
Informační a znalostní zdroje pro oblast BOZP
Současné trendy v oblasti bezpečnosti a ochrany zdraví
Možné přístupy k řešení práce formou home office
Bezpečnost strojů na skupinové a sekundární balení
Několik poznámek k ochranným prostředkům
Nová rizika a výzvy v oblasti BOZP
Doba covidová, aneb evoluce BOZP u zaměstnavatele
Zemědělství a lesnictví jedno z nejrizikovějších odvětví
Bezpečnost práce při používání zdvihacích zařízení
Manipulace s břemeny
Sedmá novela nařízení vlády č. 361/2007 Sb., kterým se stanoví podmínky ochrany zdraví při práci

Související otázky a odpovědi

Odmítnutí podepsání interní směrnice jako porušení pracovní kázně
Lékařská prohlídka zaměstnance
Posouzení příčinné souvislosti s pracovním úrazem
Skupina prací z hlediska BOZP a pro zaručenou mzdu - obsluha váhy
Práce ve ztíženém prostředí
Počítání lhůty pro dohled lékaře na pracovišti
Zodpovědnost zaměstnavatele za absolvování povinných školení pro osvědčení profesní způsobilosti zaměstnanců
Aktualizace směrnic BOZP
Zdravotní způsobilost zaměstnance - stavbyvedoucího a řidiče
Stávka a její vliv na dovolenou
Pracovnělékařská péče - mimořádné prohlídky po dlouhodobé nemoci
Pracovní úraz
Povinnost společnosti mít závodního lékaře
Pojištění odpovědnosti zaměstnavatele
Periodická prohlídka - návaznost na další prohlídku
Pozbytí zdravotní způsobilosti a možná řešení
Povinnost absolvovat preventivní lékařské prohlídky
Zdanění náhrad při pracovním úrazu
Pracovní úraz
Odškodnění pracovního úrazu

Související pracovní situace

Povinnost zaměstnavatele vypracovat vnitřní předpis BOZP
U nás má odpovědnost za zajištění BOZP bezpečák
Odpovědnost zaměstnavatele za zajištění BOZP
Odborová organizace oznámila zaměstnavateli kontrolu nad stavem BOZP
Závaznost bezpečnostních pokynů vydaných zaměstnavatelem
Závaznost nebo nezávaznost technických norem v oblasti BOZP
Zaměstnavatel neprovádí školení BOZP zaměstnanců
Stal se neobvyklý úraz, co s tím?
Pozor zlý pes, aneb mazlíčci na pracovišti
Pitný režim zaměstnanců
Pravidelné provádění detalkoholových zkoušek u zaměstnavatele
Úrazem postižený zaměstnanec požil alkohol a nebyl odškodněn
Zajišťujeme pitný režim našich zaměstnanců z vlastní studny
Mladiství a provádění pracovnělékařských prohlídek
Diisokyanáty a posuzování zdravotní způsobilosti k práci
Záznam o pracovním úrazu
Vstupní pracovnělékařské prohlídky u dohodářů
Práce s azbestem
Pracovní úraz

Související zákony

§ 108 zákona č. 262/2006 Sb.
§ 106 zákona č. 262/2006 Sb.
§ 101 zákona č. 262/2006 Sb.
§ 102 zákona č. 262/2006 Sb.
§ 103 zákona č. 262/2006 Sb.
§ 104 zákona č. 262/2006 Sb.
§ 105 zákona č. 262/2006 Sb.
§ 107 zákona č. 262/2006 Sb.
§ 276 zákona č. 262/2006 Sb.
§ 278 zákona č. 262/2006 Sb.
§ 279 zákona č. 262/2006 Sb.
§ 280 zákona č. 262/2006 Sb.
§ 9 zákona č. 309/2006 Sb.
§ 288 zákona č. 262/2006 Sb.