Riziko vdechování prachu oxidu křemičitého – Chcete-li ušetřit, vsaďte na bezpečné staveniště

Výzkumný institut práce a sociálních věcí, v.v.i.

Vydáno: 2 minuty čtení

Kampaň CHCETE-LI UŠETŘIT, VSAĎTE NA BEZPEČNÉ STAVENIŠTĚ prohlásil Výzkumný ústav bezpečnosti práce, záštitu převzalo Ministerstvo práce a sociálních věcí.

Mezi povolání, které jsou vystaveny respirabilnímu křemičitému prachu (RCS), patří práce v kamenolomech, břidlicových lomech, slévárnách, hrnčířstvích, kamenictvích a stavebnictví, zejména při řezání nebo lámání kamene, betonu či cihel. Vdechováním RCS se mohou vyvinout plicní onemocnění, jako je silikóza, chronická obstrukční plicní nemoc (CHOPN) nebo rakovina. Křemík představuje po azbestu jedno z největších rizik pro pracovníky na stavbách. K expozici křemičitému prachu dochází nejen na staveništích, ale i v mnoha dalších odvětvích. Oxid křemičitý je hlavní složkou stavebních materiálů, jako jsou cihly, obklady, sádrokarton, malta, kámen, asfalt a beton. Dlouhodobá a nadměrná expozice RCS může vést k rakovině plic. U osob, které již trpí silikózou, je riziko vzniku rakoviny plic vyšší. Opatření přijatá k minimalizaci rizik vzniku silikózy mají význam i ke snížení rizika vzniku rakoviny plic.

Chronická obstrukční plicní nemoc

CHOCHP označuje skupinu plicních onemocnění, která způsobují problémy s dýchaním. Dlouhodobá expozice RCS může vést k rozvoji CHOCHP. CHOPN lze léčit, ale úplné uzdravení je bohužel většinou nemožné.

Silikóza

Silikóza je nevratné, invalidizující plicní onemocnění způsobené vdechováním RCS. Dochází ke ztuhnutí nebo zjizvení (fibroze) plicní tkáně, což má za následek ztrátu plicní funkce. Obvykle se vyvine po nejméně 10 letech expozice RCS. Postihnutí jedinci často trpí vážnou dušností, což může ztížit nebo znemožnit chůzi na krátké vzdálenosti nebo vystupování do schodů. K silikóze se může přidat také CHOCHP, navíc se zvyšuje i riziko rakoviny plic.

Povinnost zaměstnavatele

  • Zaměstnavatel má povinnost zajistit bezpečnost a ochranu zdraví zaměstnanců při práci s ohledem na rizika možného ohrození jejich života a zdraví, která se týkají výkonu práce. 
  • Zaměstnavatel je povinen soustavně vyhledávat nebezpečné činitele a procesy pracovního prostředí a pracovních podmínek, zjišťovat jejich příčiny a zdroje. Na základě tohoto zjištění musí vyhledávat a hodnotit rizika a přijímat opatření k jejich odstranění.

Novinky

  • Novinky

Poskytujeme zaměstnancům ochranné nápoje

Letní vedra znovu otevírají otázku povinností zaměstnavatelů při práci v náročných mikroklimatických podmínkách. Proto jsme pro vás exkluzivně odemkli článek JUDr. Evy Dandové „Poskytujeme zaměstnancům ochranné nápoje“, který se věnuje pravidlům poskytování ochranných nápojů podle zákoníku práce a souvisejících předpisů.  
5. 8. 2026 / 1 minuta čtení
  • Novinky

Prevence psychosociálních rizik v praxi: nové meziodvětvové případové studie ukazují, co funguje

Devět nových případových studií agentury EU-OSHA přináší inspirativní příklady z praxe, které popisují, jak pracoviště v celé Evropě převádějí povědomí o této problematice do konkrétních opatření na podporu duševního zdraví – což je ústředním tématem nadcházející kampaně Zdravé pracoviště s názvem „Společně za duševní zdraví při práci“. Šest případových studií se věnuje vnitrostátním nebo odvětvovým iniciativám, jejichž cílem je zvýšit povědomí a posílit prevenci psychosociálních rizik. Popisují, jak širší programy pomohly podpořit smysluplné změny v podnicích prostřednictvím přetavení politik a pokynů do konkrétních zlepšení na pracovištích. Zbývající tři případové studie představují preventivní iniciativy podniků a nabízejí cenné poznatky o tom, jak mohou organizace proaktivně řešit psychosociální rizika a podporovat duševní pohodu.
5. 8. 2026 / 1 minuta čtení
  • Novinky

Vytváření zdravějšího pracovního prostředí pro učitele v měnícím se odvětví vzdělávání

Nová zpráva od EU-OSHA se zaměřuje na prevenci psychosociálních rizik a podporu dobrého duševního zdraví u pedagogických pracovníků, jako jsou učitelé, akademičtí pracovníci, výzkumní asistenti a další. Uvádí osvědčené postupy a doporučení pro politiku na podporu duševního zdraví v tomto klíčovém odvětví, které v celé EU zaměstnává 10 milionů lidí, přičemž každý čtvrtý pracovník uvádí, že jeho práce má negativní dopad na jeho duševní zdraví. Informujte se o psychosociálních rizicích a duševním zdraví při práci – problematice, na kterou se zaměřuje kampaň agentury EU-OSHA Společně za duševní zdraví při práci, která bude zahájena letos v říjnu. Pro více informací ze školního prostředí se přihlaste na konferenci.
4. 8. 2026 / 1 minuta čtení
  • Novinky

Horko při práci – pokyny pro pracoviště

Tepelný stres představuje riziko pro pracovníky, kteří pracují ve vnitřních prostorách, i pro pracovníky, kteří vykonávají svou práci venku, a to napříč všemi odvětvími. Míra jeho závažnosti závisí na místě výkonu práce, ale také na individuálních charakteristikách pracovníků, jako je věk, zdravotní stav, sociálně-ekonomický status a dokonce i pohlaví. Ty musí být v rámci opatření zaměřených na řešení a zmírňování rizik spojených s prací v horku zohledněny. Tato příručka nabízí pracovištím praktické návody (organizační a technické povahy), jak toto pracovní riziko snížit a řídit, jakož i praktické způsoby, jak o něm poskytovat školení. Rovněž jsou uvedeny informace o tom, jaká opatření by měla být přijata v případě, že se u pracovníka začnou projevovat příznaky onemocnění spojeného s horkem. Příručku naleznete zde.
31. 7. 2026 / 1 minuta čtení