Vážný pracovní úraz - rozdrcení ruky strojem – Chcete-li ušetřit, vsaďte na prevenci

Vydáno: 2 minuty čtení

Kampaň CHCETE-LI UŠETŘIT, VSAĎTE NA PREVENCI.

Popis události

Zaměstnanec pracoval na dvouválcovém kalandru, kdy došlo k prověšení pryže na jednom z válců. Postižený se pokusil levou rukou vrátit prověšený kus pryže zpět na válec. Vzhledem k větší hmotnosti prověšené pryže se nepodařilo postiženému dostat pryž na válec a pryž se svojí váhou vrátila do protipohybu válců, a zachytila ​​tak levou ruku postiženého. Při snaze vyprostit svou levou ruku si postižený pomohl pravou rukou, čímž došlo, že se obě ruce dostaly mezi válce kalandru. Po jeho výkřiku spolupracovník zatáhl za bezpečnostní páku stroje a vypnul zařízení. Za pomocí ostatních zaměstnanců byly roztaženy válce kalandru a postižený byl vyproštěn. Postižený byl převezen na chirurgické oddělení. Utrpěl rozdrcení prstů levé horní končetiny a pohmoždění prstů pravé horní končetiny. Pracovní úraz byl hodnocen jako chyba v plnění povinností zaměstnavatele.

Náklady pro zaměstnavatele

  • Náhrada za bolest a ztížení společenského uplatnění
  • Náhrada za ztrátu na výdělku po skončení pracovní neschopnosti
  • Náhrada za ztrátu na výdělku po dobu pracovní neschopnosti
  • Náhrada věcné škody
  • Náklady spojené s léčením
  • Sankce a pokuty
  • Ztráta na výrobě
  • Ztráta image

 

SNÍŽENÍM RIZIK -> SNÍŽÍTE NÁKLADY

Celkové náklady pro organizaci na jeden závažný pracovní úraz mohou překročit až částku 5 000 000 Kč. (Pozn.: Vzhledem ke skutečnosti, že náklady na pracovní úraz jsou vždy individuální, uvedená částka je orientační)

Novinky

  • Novinky
  Evropská agentura pro bezpečnost a ochranu zdraví při práci (EU-OSHA) zpřístupnila kompletní webové stránky připravované kampaně „Zdravé pracoviště 2026–2028: Společně za duševní zdraví při práci“, a to ve všech...
Dnes / 2 minuty čtení
  • Novinky
Aktualizovaný nástroj pro vizualizaci dat z evropského průzkumu ESENER nyní umožňuje porovnávat výsledky šetření z let 2014, 2019 a 2024. Nejnovější data ukazují několik významných trendů: na pracovištích ubývá zapojení zaměstnanců do opatření zaměřených na zvládání psychosociálních rizik a současně klesá počet kontrol ze strany inspektorátů práce. Naopak stále více zaměstnavatelů diskutuje o dopadech digitalizace na bezpečnost a ochranu zdraví při práci. Řada klíčových ukazatelů však zůstává stabilní. Hlavním motivem pro řízení BOZP napříč evropskými pracovišti je i nadále plnění zákonných požadavků. Interaktivní nástroj ESENER je dostupný v 25 jazycích a díky přehlednému ovládání umožňuje snadno analyzovat a porovnávat data z jednotlivých zemí i období. Nástroj ESENERVíce informací o průzkumu ESENER  
29. 9. 2026 / 1 minuta čtení
  • Novinky
Dobře navržená pracovní místa a vyvážená pracovní zátěž jsou základními předpoklady pro produktivní a zdravou práci. Aby se tyto postupy staly součástí každodenní praxe v kancelářích, byl speciálně pro kanceláře...
29. 9. 2026 / 1 minuta čtení
  • Novinky
Nový diskusní dokument agentury EU-OSHA se zabývá dopady změny klimatu na bezpečnost a ochranu zdraví při práci (BOZP) a jejich nerovnoměrnými dopady na různé skupiny pracovníků. Ze zjištění vyplývá, že...
23. 9. 2026 / 1 minuta čtení